Waarom nieuwe regels?
Je hoort vaak dat Nederland een van de beste pensioenstelsels ter wereld heeft. Waarom er dan toch nieuwe regels nodig zijn? Je leest het hieronder.
Je pensioen kan straks makkelijker omhoog
De pensioenen zijn lange tijd niet gestegen. En dat terwijl het al jaren behoorlijk goed gaat met de economie. Dat voelt oneerlijk, zeker nu het leven steeds duurder wordt.
Hoe kan het dat de pensioenen zo lang niet omhoog zijn gegaan? Dat heeft te maken met de oude regels waaraan pensioenfondsen zijn gebonden. Die zijn streng. Pensioenfondsen moeten bijvoorbeeld grote buffers hebben. Verhogen mag alleen als de financiële gezondheid van het fonds goed genoeg is.
Met de nieuwe regels werkt het anders. Grote buffers behoren tot het verleden. Daardoor gaat het geld eerder naar de portemonnee van de mensen. Met andere woorden: er komt geen geld bij, maar er komt wel geld vrij.
Dat is trouwens nu al te merken. Omdat PME van plan is de pensioenen om te zetten, mogen we gebruikmaken van de versoepelde regels van de overheid. Dat hebben we een aantal keer gedaan. Zo hoefden we in 2019 de pensioenen niet te verlagen. En konden we de pensioenen in 2022, 2023 en 2024 verhogen.
Je pensioen wordt duidelijker en persoonlijker
Werk je? Dan gaat er elke maand geld naar je pensioen. Die inleg komt van je werkgever, en zelf draag je meestal ook een deel bij. Maar hoeveel precies? En wat je daar later voor terugkrijgt? Veel mensen weten het niet.
Met de nieuwe regels wordt dit een stuk duidelijker. Je hebt dan een eigen pensioenpot. Daarin gaat de maandelijkse inleg van jou en je werkgever. Hoe hoog die inleg is? Daarover maken de werkgevers en werknemers in onze sector (oftewel, de sociale partners) afspraken. We laten je pensioen groeien door te beleggen. Je ziet steeds hoe je pensioenpot zich ontwikkelt en hoeveel pensioen je naar verwachting krijgt als je stopt met werken. Ga je met pensioen? Of ontvang je al pensioen van ons? Dan ontvang je je pensioen uit je pensioenpot. Goed om te weten: die pensioenpot kan niet leegraken. Je krijgt altijd pensioen, hoe oud je ook bent. Ook als dat ver boven de honderd is.
De inleg van jou en je werkgever, je pensioenpot, het pensioen dat je later kunt verwachten en wat er is geregeld voor je partner en kinderen als je overlijdt: al die bedragen vind je straks door in te loggen op de website van PME. En je krijgt dan net als nu een jaarlijks pensioenoverzicht.
Je pensioen sluit beter aan op je loopbaan
Samen met je werkgever leg je geld in voor je pensioen. Elke maand opnieuw. Die inleg beleggen we. Zo laten we je pensioen groeien.
De inleg van een jongere werknemer levert meer op dan die van een oudere werknemer. Want met de inleg van een jongere kunnen we langer beleggen. Met de oude regels hadden jongeren daar geen voordeel van: iedereen bouwde hetzelfde pensioenrecht op. Jongere werknemers betaalden daardoor mee aan het pensioen van oudere werknemers. Dat was geen probleem zolang je voor dezelfde baas blijft werken en je op den duur ook zelf dit voordeel krijgt. Maar de tijden zijn veranderd. Mensen wisselen vaker van baan, stoppen een tijdje met werken of beginnen voor zichzelf. Mede daarom zijn de regels veranderd.
In de nieuwe regeling werkt het anders. Hoe jonger je bent, hoe meer pensioen je kunt verwachten voor iedere ingelegde euro. Dat geld blijft van jou, het vloeit niet langer deels naar de oudere groep. Straks zie je eenvoudig hoeveel geld er in je pensioenpot zit. En hoeveel pensioen je daar naar verwachting voor krijgt.
